Activiteitenkalender Ga met je muis over een locatiemarker om details te zien. De didactiek van opleiden Locatie: ROC Nova College Adres: Laurens Baecklaan 24, 1942 LM Beverwijk Datum: 26 september 2018, aanvang 17:00 Het begeleiden van leerlingen gaat meestal zonder grote problemen. Soms heb je echter leerlingen die minder goed naar je luisteren, niet lijken te leren en zich maar niet aan de regels en cultuur van het bedrijf willen binden. En dan blijkt: praktijkopleider zijn is echt een vak! In deze workshop laten docenten van het ROC je kennis maken met leerprocessen, coachende vaardigheden en technieken van dit vak. Hoe leert de leerling nu het beste en hoe houd je hem of haar gemotiveerd? Deelname is gratis. Beoordelen en examineren Locatie: ROC van Amsterdam Adres: Tempelhofstraat 80, 1043 EB Amsterdam Datum: 17 oktober 2018, aanvang 17:00 Je hebt de leerling zover gekregen. Hij is bij de eindstreep. Dan heb je als praktijkopleider ook een taak in de examinering en de beoordeling van de leerling. Het ROC van Amsterdam legt in deze workshop uit hoe je een beoordeling aanpakt. Deelname is gratis. Social media en je leerling Locatie: AOC Clusius College Adres: Blauwe Berg 1a, 1625 NT Hoorn NH Datum: 13 november 2018, aanvang 17:00 Instagram, snapchat, twitter, facebook, vloggen en bloggen! Social media zijn niet meer weg te denken in de huidige maatschappij. Jouw leerling surft moeiteloos door de diverse apps, terwijl jij denkt, hoe werkt dat? In de workshop Social media en je leerling gaan we uitbreid in op de laatste ontwikkelingen. Daarnaast leer je meteen hoe je het kan gebruiken om je leerling te motiveren. Deelname is gratis. HR-dag Locatie: High Tech Campus Adres: High Tech Campus, 5656 AE Eindhoven Datum: 06 november 2018, aanvang 10:00 Met als thema ‘Voorbereiden op de toekomst ’ kun je tijdens deze dag deelnemen aan verschillende workshops over duurzame inzetbaarheid, werkplekleren en strategisch gebruik van LinkedIn en instroom van vakmensen. Bovendien is er volop gelegenheid om collega’s uit andere technische branches te ontmoeten. Workshops LinkedIn Voor HR-professionals is LinkedIn een onmisbaar platform. Niet alleen om je als bedrijf op een aantrekkelijke manier te profileren, maar ook voor het vinden van nieuw personeel. Kirsten Bruijel, strateeg op het gebied van marketing en online, laat je zien hoe je LinkedIn optimaal kunt inzetten. Bovendien geeft ze je kennis en inspiratie mee om te werken aan merkbeleving en laat ze de foefjes en ontwikkelingen zien voor een effectief bereik van beoogde doelgroepen. Werkplekleren Dat werkplekleren goed past bij technische bedrijven is gezien de hoeveelheid leerlingen die worden opgeleid wel duidelijk. Maar hoe pak je werkplekleren nu gestructureerd aan voor vakervaren medewerkers? Hoe ondersteunen we bedrijven zodat werkplekleren beter, vaker en met meer plezier gebeurt? Jolanda Janssen van OOM en Marjoleine Heijboer van Triam Float delen aan de hand van goede voorbeelden en praktisch toepasbare instrumenten, de ervaringen die de technische sectoren hebben opgedaan met het project ‘Werkpleren in de techniek’. Duurzame inzetbaarheid Iedereen praat over duurzame inzetbaarheid. Maar wat verstaan we er eigenlijk onder en wat betekent duurzame inzetbaarheid voor de werkprocessen in het bedrijf? In deze workshop leer je doelstellingen voor jouw bedrijf te formuleren en een aanzet voor en plan van aanpak te maken. Aan de hand van praktijkcasussen krijg je inzicht in mogelijke oplossingen en een concrete, haalbare aanpak. Bovendien kom je meer te weten over hoe de Metaalunie en vakbond FNV je hierbij kunnen ondersteunen. Nieuwe instroom / Inzetbaarheidsmanager Hoe kom ik in deze arbeidsmarkt aan personeel? Zijn zij-instroomprojecten met andere doelgroepen wellicht een optie voor de invulling van mijn vacature? En aan welke groepen moet ik dan denken? In deze workshop gaan Ielse Lohuis van PKM en Ward Overeem van Metechnica in op alle aspecten van instroom van medewerkers uit andere doelgroepen. Met de Inzetbaarheidsmanager als praktische tool kun je de inzetbaarheid van medewerkers in kaart brengen en hun ontwikkeling stimuleren en monitoren. De Inzetbaarheidsmanager wordt niet voor niets al met veel succes toegepast bij technische bedrijven. Alle activiteiten 26 september De didactiek van opleiden Beverwijk Inschrijven 17 oktober Beoordelen en examineren Amsterdam Inschrijven 06 november HR-dag Eindhoven Inschrijven 13 november Social media en je leerling Hoorn NH Inschrijven